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竹山县检察院夯实队伍根基
信息来源:十堰新闻频道 发布时间:2010年11月26日8:19 文章编辑:晓华

十堰新闻频道1126讯(陈德文、张赐中):日前,竹山县检察院被市、县文明委推荐呈报为省级文明单位。该院已连续6次被省委省政府授予“全省文明单位”, 多次被省、市检察院授予全省、全市先进检察院。

今年来,竹山县检察院紧紧围绕“执法规范化、队伍专业化”的队伍建设新思路,实施“五抓”,着力建设一支“政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正”的高素质检察队伍,队伍作风、专业素质有了新进展,检察事业呈现出崭新的面貌。

    抓思想政治建设。坚持落实全院干警周四集中学习和每月一次院党组中心组学习制度,积极组织干警参加网络数字选学活动。深入学习十七届五中全会精神及党的最新理论成果,学习各级政法委、上级院有关文件精神,引导全院干警坚定职业信仰,深刻领会新时期对于检察人员精神追求的新要求,不断增强对社会主义检察制度的政治认同、理论认同、感情认同,牢固树立科学发展观要求的发展理念和执法理念,自觉肩负“维护社会和谐稳定,维护社会公平正义,维护人民权益,维护社会主义法制统一、尊严、权威”的责任,坚定不移地做中国特色社会主义事业的建设者、捍卫者和社会公平正义的守护者,始终做到党在心中、人民在心中、法在心中、正义在心中。

抓领导班子建设。“龙头舞动才能带动龙身腾飞”,该院始终把领导班子建设作为引领检察工作科学发展的“抓手”,实现了“抓好龙头带龙身”的目标。班子内部坚持互相信任、互相支持、互相谅解、互相帮助、互相补充的“五互”共事原则,班子成员心往一处想,劲往一处使,形成了班子的统一意志和统一行动,发挥出强大的工作合力。班子成员坚持带头深入基层、深入实践、深入群众,善于分析和发现检察工作的动态和问题,收集了一大批有利检察工作发展的意见和建议;带头参与办案,院领导共领办案件7件。认真贯彻“发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项工作要有新举措”的要求,重点突出思维创新、知识更新、工作机制创新。认真贯彻党风廉政建设责任制,增强班子拒腐防变能力。坚持一岗双责,层层签定目标责任书,认真学习《廉政准则》,争当廉政表率。坚持把业绩突出、思想正派、品德高尚、积极上进的干警吸纳入中层干部队伍,申报后备干部7人,提请县人大任命检委会委员6名,申报正局级检察员、侦查员5人,副局级检察员、侦查员7人,6名科室业务骨干被提拔为中层干部。在今年的全县干部调整中,有两名党组成员被任命为党组副书记,原政治处主任提升为副检察长,原反贪局副局长提升为政治处主任、党组成员,解决干警的政治待遇,积极争取县委支持,与组织人事部门沟通协调,所有班子成员享受实职正科级待遇,政治处、纪检组、工会、反贪局、反渎局升格为实职正科级机构,其它科室升格为实职副科级机构。

抓职业道德建设。按照最高人民检察院的统一部署,今年以来,深入扎实开展“提高执法公信力,我该做什么”集中评查活动、争当“十型”检察官活动、“恪守检察职业道德、促进公正廉洁执法"主题实践活动以及“反特权思想、反霸道作风”及检风检纪整肃活动、全市政法机关“五个专项治理”活动 。通过集中学习、座谈交流、演讲比赛等丰富多彩的形式推动活动深入开展,干警们对“忠诚、公正、清廉、文明”检察官职业道德的内涵有了更深入地理解,对检察官职业道德准则的内容有了更准确地把握。今年以来,先后有一大批先进集体和个人受到多项荣誉表彰,为全院干警树立了良好的典范。

抓纪律作风建设。扎实开展了纪律作风集中教育整训活动,认真组织学习了《检察官职业道德基本知识》、《检察机关文明用语规范》、《检察职业道德行为基本准则》,锤炼队伍作风。做到有组织、有步骤、扎扎实实地开展相关工作。活动中,坚持在内容上求“广”、在形式上求“活”、在查摆上求“真”、在整改上求“实”、在要求上求“严”、在氛围上求“浓”,通过集中教育整训活动的开展,全体干警“凝心聚力谋发展”的内驱力、“雷厉风行抓落实”的执行力、“打造特色树品牌”的创造力、“抢前争先创一流”的竞争力明显提升,“风清、气顺、务实、高效”的机关作风逐步形成。

    抓业务素能建设。今年以来,该院共开展各类培训活动33次,19人参加高检院、省院和市委、县委党校组织的各类岗位培训,通过各类培训活动的开展,干警素质得到显著提高。鼓励干警参加学历提高、开展“走出去、请进来”、审讯笔录评比、成功案例赏析和不成功案例剖析、审讯观摩、公诉观摩庭、规范法律文书和不规范法律文书评比、法律知识竞赛、检察业务培训周、双周学习日等形式多样的活动,大力开展岗位练兵和业务培训。建立了科学的选人用人机制,坚持公开、平等、竞争、择优原则,变相马为赛马,把最优秀的人才选拔到中层干部岗位,34名同志进入中层干部行列。实施侦查人才的交流轮岗机制,着力提高法律监督能力和群众工作、舆论引导等能力,不断提高队伍专业化水平。