今年是基层组织建设年，任务多，压力大，如何让各项基层组织建设顺利有序推进，组工干部的党性原则尤为重要。组工干部是社会重点关注的群体，也是腐败极力侵蚀的群体，要永葆坚强党性，做到不褪色、不变质，必须内外兼修，在实践中砥砺、在实践中锤炼。

　　组工干部锤炼党性要体现在忠于党的干部路线上。选对人、用对人，既是组工干部的“必答题”，也是检验组工干部党性的“试金石”。党的干部路线在不同历史时期有不同的时代内涵，但一以贯之的主线是“任人唯贤、德才兼备”。组织工作的实践表明，关键是把好两头：一头是掌握上线，选任贤能；一头是守住底线，提防小人。组工干部锤炼党性，需要深刻领会党的干部路线，恪守党的干部路线。

　　 组工干部锤炼党性要体现在服务党员和干部人才上。这是对组工干部的内在要求，也是组工干部党性的集中体现。组工干部如何定位自身同党员、干部和人才的关系？作为一名组工干部，管理信抑是服务为先，要牢固树立并养成服务意识，切实从传统的管理型思维转变为服务型思维，是组工干部锤炼党性的必由之路。服务意识如何养成？关键是要摆正与党员、干部和人才的位置，要能虚己下人，惟虚己而后能实人。

　　组工干部锤炼党性要体现在不断加强自身修养上。组工干部要锤炼党性，必须时刻加强自身修养，一是慎权。权力来自人民，权力为民所用，组工干部更应对权力深怀敬畏之心。二是慎微。平常看似不经意的小节问题，往往成为酿成巨错的诱因。要不断加强思想政治学习和修养，戒慎乎微念。三是慎友。择友须有判别。不与“小人”交友，小人唯私利是图，以私利为先，在关键问题和原则问题上没有道德操守。要同君子相友，君子志存高远，笃守道义，自律律人。

当然，公权的保障不应也不能单纯依赖于私人品德的提高。组工干部要抵制方方面面的诱惑，仅仅靠组工干部加强自身修养是不够的。要做到公权不为自己私用，不被家属借用，不被亲朋好友借用，须以科学的组织工作体制机制加以规制约束，以组织工作的科学化、制度化为组工干部坚守党性打造“防护栏”。

在具体工作实践中，笔者认为组工干部要从以下几个方面加强党性修养。

1、思想清醒，政治坚定。坚定政治立场。始终与党中央保持高度一致，保持政治上的清醒与坚定，不断提高政治鉴别力和敏锐性，努力在错综复杂的矛盾中明辨是非。坚持理想信念。强化社会主义理想信念，树立马克思主义世界观、价值观、人生观，自觉用科学的发展观武装自己，真正做到思想上的先进、政治上的先进、行动上的先进。坚守党纪国法。带头执行廉洁从政的各项规定，自觉接受党内监督、群众监督、民主监督和舆论监督，在任何情况下都要做到一身正气、一尘不染，真正树立“为民、务实、清廉”的良好形象。

　　2、与时俱进，开拓创新。在强化学习中谋划组织工作。要深入学习中国特色社会主义理论体系特别是科学发展观，坚持用世界眼光来认识组织工作，用服务全局的眼光来谋划组织工作，用历史进步的眼光来研究组织工作，用创新发展的眼光来开展组织工作。组织工作在继承好的传统的基础上，要善于建立与新时期相适应的组织工作理念和思维方式，以科学的思维和方法攻坚克难，敢干前人未干之事，敢走前人未走之路。在服务群众中提升组织工作。组工干部要以解决广大人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题为出发点和落脚点，真正把解放思想体现在具体工作中，落实到解决问题上。

　　3、服从中心，服务大局。坚持为发展配班子。严格按照《干部任用条例》规定的条件考察识别、选拔任用干部，树立正确用人导向，把干部德的考察作为首要任务，全面衡量干部的能力、作风和道德品行，凭实绩使用干部，真正做到选拔出来的干部组织放心、群众满意、社会认可。坚持为发展聚人才。切实把人才工作放到优先发展的战略地位，坚持人才资源优先开发、人才结构优先调整、人才投入优先保证、人才制度优先创新，进一步激发各类人才服务发展、支撑发展、推动发展的积极性和创造性。坚持为发展打基础。注意引导激发党员队伍发挥先锋模范作用，建立保持共产党员先进性的长效机制，进一步提高基层党组织和党员队伍的凝聚力和战斗力。

　　4、公道正派，实事求是。公正做人。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，锻造宽阔的胸怀,容人的肚量,察人的眼光,立身处事的准则。坚持诚信为本，清白为基，不存私心，不徇私情，不谋私利，严守思想道德防线，堂堂正正做人，始终保持组工干部的良好形象。公正做事。群众评价组工干部,是通过每一件工作的外在体现来作出判断的。我们在工作必须要做到是坚持原则不动摇,坚持制度不变通,坚持纪律不放松,坚持标准不走样。公正做事。坚持任人唯贤的干部路线,严格执行干部工作纪律，严格按《干部任用条例》办事，用好的作风选作风好的人，把真正优秀的干部选拔到各级领导岗位上。

　　5、严谨细致，勤奋敬业。第一是要乐业。作为组工干部第一重要的心态。面对组织的重托，始终保持一颗进取心；面对领导的关怀，始终保持一颗感激心；面对个人的进步，始终保持一颗平常心。第二是要精业。坚持立足本职、岗位成才，大力提倡“工作学习化、学习工作化”的理念，坐下来力戒浮躁，钻进去力戒肤浅，跳出来力戒应付，以更大的热情，如饥似渴地学习、再学习。第三是要勤业。一个人要想有所作为，勤奋刻苦干事才是成功之路，投机取巧钻营绝非高明之策，懒惰懈怠抱怨永无出头之日。努力把严谨、细致、踏实、勤恳的爱岗敬业理念，贯穿于日常工作和生活的每个环节，力求把每一件看似平常的小事做细做实做好。

  （作者：竹山县文峰乡党委组织委员）