十堰网1月23日：竹溪县人社局创新工伤认定、劳动人事争议仲裁、举报投诉案件的处理，把“办公窗口灵活化”、“集体会诊”、“重视司法指导”等工作方式广泛运用于具体操作之中，通过掌握更多的法律资源，拓宽办案视野，最大限度的减少了行政复议和行政诉讼成本，切实维护了法律的严肃性和广大群众的切身利益。

    2014年共受理劳动人事争议案件25件，涉及劳动者26人，结案率100%；受理工伤案件75件，在规定的时间内办结75件，结案率100%；受理投诉举报案件11起，结案11起，结案率100% 。（黄蕊）